Warum scheitert Change Management in vielen Projekten? Die Gründe dafür sind so vielseitig wie die Projekte selbst. Dieser Vortrag gibt einen ehrlichen Einblick in die Erfahrungswerte aus der Praxis und dem Unternehmensumfeld. Wir beleuchten die häufigsten Fallstricke und Herausforderungen, denen Unternehmen bei Veränderungsprozessen begegnen. Von mangelnder Kommunikation und fehlender Führung bis hin zu unrealistischen Erwartungen und Kulturkonflikten – wir decken auf, warum Change Management oft nicht wie geplant funktioniert. Zudem zeigen wir, wie es gelingen kann, frühzeitige Nutzerakzeptanz aufzubauen und erfolgreiches Change Management zu etablieren.